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「한국기상산업기술원」 ‘공공기관의 사회적 가치 이해와 사회적 가치 창출 전략’ 교육

등록자관리자

등록일2018-07-24

조회수200

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724, 한국기상산업기술원 직원을 대상을 대상으로 공공기관의 사회적 가치 이해와 사회적 가치 창출 전략교육이 한국기상산업기술원 대회의실에서 시행되었습니다.

 

 

 

강의는 다음과 같이 4개의 파트로 진행되었습니다.

사회적 경제와 사회적 가치

사회적 가치 정부 정책

사회적 가치 구현 국내외 사례

KMI형 사회적 가치 구현 방법

 

기상산업 혁신성장과 기상재해로부터 국민을 보호하고 있는 기상산업기술원 직원을 대상으로 사회적 가치의 기본 개념, 국내외 정책방향, 사회적 가치의 실현 사례 등을 중점으로 교육을 진행하였습니다.

 

 

 

 

정부와 시장이 해결하지 못한 사회문제를 해결하고 사회적 목적(사회적 가치)을 실현하는 사회적경제기업과 사회적경제 활동이 등장하게 됩니다. 사회적경제는 자본의 수익보다 일자리를 중시하고, 일자리를 통해 창출하는 사회적 연계를 중시합니다. 이는 사회적기업, 협동조합, 마을기업, 자활기업 등의 사회적경제기업의 형태로 나타납니다.

 

사회적 가치란 사회·경제·환경·문화 등 모든 영역에서 공공의 이익과 공동체 발전에 기여할 수 있는 가치를 말합니다.

그리고 국정운영 5개년 계획, 일자리 정책 5년 로드맵, 사회적경제 활성화 방안 등 다양한 사회적 가치 정부 정책이 지원하고 있는 상황을 설명하였습니다.

 

 

 

사회적 가치 구현 사례로 SK그룹, 롯데, 한국철도시설공단, 한국토지주택공사, 미국 우편규제위원회, 영국 산림위원회, 산림청, 영국의 사회적 가치 구현을 위한 협치도시(램버스구) 사례를 살펴보았습니다.

 

특히, 한국토지주택공사 사례는 공공기관 본연의 서비스와 사회적 가치를 어떻게 결합할 것인지를 보여주는 사례였습니다. 현 정부정책 기조인 비정규직의 정규직 전환을 시작으로 하여 청년, 신혼부부, 취약계층에 임대주택 지원 확대, 경력단절여성, 장애인, 고령층 등 고용약자 확대고용 등 다양한 사회적 가치 전략을 구현하고 있었습니다.

 

 

 

사회적 가치 구현 방향에 대해 한국기상산업기술원의 비전과 전략 그리고 운영조직에 맞는 최적의 실현방안을 고민해보는 시간 또한 마련되었습니다. 일자리창출/안전 및 환경/지역사회 공헌/윤리경영/민주적 의사결정 등 총 10가지 전략을 중심으로 사회적 가치실현 방향을 제시하였습니다.

 

 

 

 

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